Tras una extensa jornada de deliberaciones, la Comisión Cuarta del Senado aprobó este martes 27 de mayo los 75 artículos que componen la reforma laboral propuesta por el Gobierno Nacional. La discusión, que se extendió por casi 10 horas, despeja el camino para que la iniciativa avance hacia su última etapa legislativa.
Ahora, el proyecto deberá ser debatido en la plenaria del Senado, donde se definirá su aprobación definitiva. Si obtiene luz verde, pasará a sanción presidencial para convertirse en ley. No obstante, este último tramo no está exento de obstáculos, como ha sucedido con otras reformas oficiales.
Durante el debate, la Comisión votó el articulado en tres bloques, aunque temas clave como los contratos de aprendizaje del Sena y el pago de horas extras fueron discutidos y aprobados por separado debido a su alto grado de polémica.
Entre los avances más destacados, el ministro del Interior, Armando Benedetti, celebró el reconocimiento del recargo del 100 % por trabajo en domingos y festivos, así como el pago de horas extras a partir de las 7:00 p. m. sin excepciones. Subrayó que estos logros son significativos para el Ejecutivo, especialmente después de que la reforma fuera archivada anteriormente en la Comisión Séptima del Senado y recuperada mediante una apelación.
El ministro de Trabajo, Antonio Sanguino, también valoró que se haya mantenido la apuesta por el contrato a término indefinido como regla general, así como las restricciones al uso de contratos a término fijo y por prestación de servicios, con el fin de promover la estabilidad laboral.
La senadora Angélica Lozano, por su parte, celebró la aprobación del proyecto en la Comisión, destacando el avance como un paso crucial en la transformación del panorama laboral del país. La atención ahora se centra en el Senado, donde se jugará la última carta para convertir esta reforma en ley de la República.
